答案解析：
这道题干要求填空并理解“合和”文化在提升医院发展中的作用。我们逐步分析：
1. “合和”文化的含义：“合和”通常指的是和谐合作的文化氛围，强调集体协作、团结互助的价值观。在医院等医疗机构中，推动“合和”文化能够建立一个积极、健康、高效的工作环境，同时也有助于提升医患关系的和谐，提高医疗服务质量。
2. 增强自信与提升文化实力：自信在医疗机构中的表现为对医院本身服务质量和效率的信心，也包括对整个医疗团队能力的信任。文化实力则是指医院在推广和实施“合和”文化方面的能力，它影响着医院的内部管理、医患关系以及对外的品牌形象。
填空分析和确定答案：
- 第一个空，描述的是“合和”文化对提升何种方面产生重要影响，“文化”此处应作为定语，因此合适的填写应是“软”或“软性”（例如：“文化软实力”），表示非物质的、影响力方面的提升。
- 第二个空，涉及到为医院发展“提供支撑”的内容，结合医疗机构的实际需要，合适填写的是“人才”，因为人才是医院发展的核心资源，也是执行和传播“合和”文化的主体。
因此，完整句子应为：发展“合和”文化，增强自信，提升文化软实力，为医院高质量快速发展提供强有力人才支撑。
